| Cobertura: Comunicação Corporativa |
| Para o professor Carlos Parente, trabalhar na comunicação das empresas hoje é como administrar tribos, com a diversidade cultural conseqüente, sempre pensando nas estratégias a partir do cliente. Na comunicação, tem faltado um objetivo transversal e o que se vê na maioria das vezes são ações pontuais e esparsas. Ele desenvolveu o curso "Desafios estratégicos da Comunicação Corporativa" na Aberje, durante o dia 9 de fevereiro de 2010, reunindo em São Paulo/SP profissionais de seis estados diferentes.
|
 |
|
O Blog Comunicação com Funcionário, da RP Viviane Mansi, propõe-se à discussão sobre as funções, oportunidades, aprendizados e dificuldades da comunicação para funcionários. É um canal relacionado à gestão da comunicação interna e orientado aos alunos da Faculdade Cásper Líbero.
E abriu espaço para uma entrevista com o RP Rodrigo Cogo.
|
 |
|
Destaque Podcast:
Liderança
Professor de gestão de pessoas, Marco Túlio Zanini, da Fundação Dom Cabral, explica o que é liderança baseada em valores e porque é importante discutir esse tipo de liderança no mundo contemporâneo.
Clique na imagem ao lado e ouça.
|
| Artigo: Comunicação Interna |
| A análise da Comunicação Interna das organizações a partir dos componentes da dimensão estratégica permite visualizar uma significativa lacuna entre as novas tendências comportamentais e a forma de operação das estruturas institucionais. Ao lado de um evidente e forte descentramento do pólo emissor, quando vários interagentes tornam-se protagonistas de processos de criação e difusão de conteúdos sobre temas, pessoas, interrelações - e naturalmente também sobre marcas e produtos -, perduram esquemas hierárquicos e centralizadores de repasse de informações e até de processos de relacionamento dentro das empresas.
Veja artigo completo no portal da Aberje.
|
 |
"O que vale na vida não é o ponto de partida e sim a caminhada. Caminhando e semeando, no fim terás o que colher"
- Cora Coralina - |
| Artigo: Comunicação Organizacional |
| Os modelos de administração e os processos de comunicação e relacionamento são mutuamente determinantes, numa existência repleta de interconexões. Isto porque se está tratando de um sistema vivo, onde agem, de maneira interdependente, processos, insumos, produtos, indivíduos e ambiente externo, tendo como elemento integrador a comunicação em suas várias modalidades. Cada modelo administrativo contém em si um contingente de ações e um formato de relações para fazer operar o sistema produtivo em direção ao lucro. Dentro de panoramas econômicos, sociais e históricos distintos (épocas, demandas de oferta e de consumo e aparatos tecnológicos), surgem intensidades diferentes de trânsito de mensagens nesta estrutura, favorecendo determinados aspectos e negligenciando outros fatores.
Veja artigo completo no portal da Aberje.
|
 |
|
|
Destaque Issuu
|
4º Relatório Anual de Engajamento Digital do Consumidor - 2010 -
Este relatório anual tornou-se um benchmark para organizações que queiram avaliar suas estratégias de engajamento do consumidor. Com mais de 1.000 participantes, a pesquisa continua a ser a maior do tipo no mundo.
|
|
|
|
RP em Ação: Tendências 2010
|
|
A maioria das empresas grandes e consolidadas no mercado são mais resistentes a novas ideias e projetos. Os empreendimentos inovadores são mais bem aceitos em empresas nascentes, que ainda estão buscando se colocar no mercado. A constatação é fruto de um estudo do Instituto de Psicologia (IP) da USP, que avaliou a importância da criatividade humana no mundo dos negócios.
 |
|
|